1. Миссия сервиса
Сервис создаёт пространство, где малые предприниматели и организаторы камерных мероприятий встречаются с людьми, которые выбирают качественный, приятный, созвучный их ценностям досуг.
Мы поддерживаем развитие самозанятости, малого и среднего бизнеса. Помогаем людям находить мероприятия, где есть забота, комфорт, развитие и уважение к психо-эмоциональному благополучию.
2. Позиция сервиса”Сходи туда”
Наш сервис — это:
- Фильтр качества: мы поддерживаем только те мероприятия, которые дают реальную пользу, ценность и честное описание.
- Помощник: мы создаём удобные инструменты, чтобы организатор мог развивать свою деятельность.
- Посредник: мы соединяем организаторов и аудиторию, которые хотят расти. приносить пользу и развиваться.
- Хранитель ценностей: мы охраняем интересы осознанной аудитории и поддерживаем культуру зрелого взаимодействия.
3. Ценности сервиса
- Прозрачность: ясные правила и честная информация.
- Ответственность: каждый участник процесса отвечает за свою часть взаимодействия.
- Уважение к авторству: запрещено копирование мероприятий других организаторов.
- Качество событий: ценность, польза, соответствие заявленным ожиданиям.
- Честность в описании: без преувеличений, ложных обещаний и манипуляций.
- Безопасность участников: психологическая, эмоциональная и физическая.
- Созвучие в ценностях: мероприятия отражают ориентир на развитие, комфорт, здоровье, благополучие.
- Польза: каждое мероприятие рождает значимый опыт.
4. Формы взаимодействия
- Ответ в течение 1 часа в рабочее время организатора.
- Тон общения: дружелюбный, уважительный, деликатный, деловой, ориентированный на зрелый диалог.
- В конфликтных ситуациях сервис выбирает ясную коммуникацию и бережность, без давления и агрессии.
5. Поддерживаемое поведение организаторов
Мы поощряем:
- Честные описания без искажений.
- Оперативность и корректность общения.
- Заботу об участниках и внимание к их комфорту.
- Реалистичность условий и прозрачность стоимости.
- Продвижение сервиса (скидка 10% за размещение рекламы сервиса).
6. Ограничиваемое поведение
Запрещаются:
- Любые нарушения законодательства РФ.
- Недостоверная информация.
- Агрессия, дискриминация, оскорбления.
- Финансовые манипуляции.
- Спам в любой форме (email, соцсети, звонки).
- Звонки с разных номеров при отказе пользователя.
- Накрутки, ложные отзывы, искусственное продвижение.
- Копирование мероприятий или описаний других организаторов.
Нарушение этих правил ведёт к немедленному исключению без возврата средств.
7. Политика конфликтов и жалоб
- Применяются строгие правила.
- Сначала идёт предупреждение.
- Повторное нарушение — исключение из сервиса.
Эти правила действуют на всех:
организаторов, участников мероприятий, обычных пользователей.
8. Ответственность сторон
Сервис отвечает за:
- техническую стабильность,
- развитие площадки,
- качество модерации.
Организаторы отвечают за:
- достоверность описаний,
- безопасность формата,
- проведение мероприятия на заявленном уровне.
Участники отвечают за:
- свой выбор,
- соблюдение законодательства РФ,
- уважительное поведение на мероприятиях.
9. Этичный язык
- Ясность.
- Взрослая коммуникация.
- Дружелюбие и уважение к границам.
- Человечность и отсутствие давления.
- Интонация заботы и взаимоуважения о выборе и комфорте.
10. Духовно-философская основа
Этика сервиса опирается на:
- зрелый выбор,
- уважение к личным границам,
- ориентацию на реальность,
- отказ от манипуляций в любых формах,
- ценность осознанности,
- принцип «польза прежде всего».
11. Требования к качеству мероприятий
- Форматы до 50 человек.
- Подача свободная, но рекомендуется следовать методическим подсказкам в блоге сервиса.
- Мероприятие должно давать реальную пользу и соответствовать описанию.
12. Работа с данными и временем
- Уважение к личному времени пользователей и организаторов.
- Сервис и участники соблюдают законы РФ о персональных данных.
- Сервис не допускает навязчивых контактов и назойливых продаж.
13. Роль модерации
Модерация — это команда, которая:
- поддерживает чистоту пространства,
- следит за соответствием мероприятий ценностям сервиса,
- обеспечивает прозрачность и культуру взаимодействия.
14. Внутренние правила для команды сервиса
- Стандарты общения — уважение, ясность, качественная обратная связь.
- Ответ в разумный срок.
- Внимание к деталям.
- Аккуратность при работе с данными.
- Соблюдение миссии и этики сервиса в каждом действии.
Этика сервиса может обновляться с опытом. Незнание актуальных обновлений не освобождает от ответственности.